Bütün çalışma arkadaşlarımızı 1 Mayıs'ta omuz omuza mücadele etmeye davet ediyoruz. 1 Mayıs(Salı) programı aşağıda belirtdiği şekildedir:
Kahvaltı: Tüm Bel Sen İzmir 1 ve 2 Nolu Şubeler Ana Bina, Saat 9:00.
Toplanma Yeri: Konak Pier Öü, Saat: 11:30
|
Seferihisar Belediyesi’yle KESK’e bağlı Tüm Bel-Sen İzmir 1 Nolu Şube arasında, 108 memuru kapsayan toplu iş sözleşmesi dün törenle imzalandı. 1 yıllık sözleşme kapsamında, ek ödemelerle birlikte çalışanların maaşlarında yüzde 43.2 iyileştirme yapıldı. OHAL koşullarında varılan bu anlaşmanın, tüm Türkiye’ye örnek olması istendi.
|
Bugün İBB ana binanın koridorlarını çalışanlarımızın çocukları doldurdu ve görmezden gelinen talebimiz olan KREŞ haklarını istediler. her çocuğun laik, bilimsel ve çağdaş normlara uygun temel eğitim hakkı vardır. Bu hak için İBB yönetimine taleplerimizde ısrarcı olduğumuzu her fırsatta dile getireceğiz. Konuya ilişkin yapılan basın açıklaması aşağıda yer almaktadır.
|
Toplu Sözleşme Görüşmeleri sürerken taleplerimizi tekrar gümdemleştirmek ve burada olduğumuzu göstermek için 25 Ocak Perşembe Günü saat 12:15'te İzmir Büyükşehir Belediyesi ana bina önünde toplanıyoruz.
Ulaşım, yemek ve kreş hakkımızı alıncıya kadar mücadelemizi sürdüreceğiz.
Tüm Bel Sen İzmir Nolu Şube Yürütme Kurulu
|
Bu iki resme iyi bakın.
Biri saray kurmaylarının çağrısını yaptıkları "sorumlu sendikacılığın", aslında "aman tadımız kaçmasın" sendikacılığının resmidir. OHAL döneminde bırakın sokağa çıkmayı, ihraç edilen üyelerine sahip çıkmayı, telefona çıkmayanların resmidir.
Diğer resim ise ekmeğinden edilen ile ekmeğini bölüp paylaşmanın resmidir.
Biri KHKlar karşısında ellerini ovuşturanların resmidir. Diğeri elele verenlerin resmidir.
|
Urla Belediyesi’nde imzaladığımız toplu sözleşme ile enflasyonun üzerinde iyileşme kazandık.
Sosyal denge tazminatı her ay 1150 TL olarak belirlenirken, çalışanlar yılbaşı, Ramazan-Kurban bayramları ve 1 Mayıs İşçi Bayramı'nda birer ikramiye alacak. Ayrıca her yılın Kasım ayında 685 TL yakacak yardımı ve 1085 TL eğitim yardımı yapılması kararlaştırıldı.
Yaşasın Tüm Bel-Sen yaşasın KESK.
Dilenenler değil direnenler kazanacak.
TÜM BEL SEN İZMİR 1 NOLU ŞUBE YÜRÜTME KURULU
|
BES sözleşmesi işveren tarafından çalışanlar adına bankayla (Vakıf Emeklilik) yapılmaktadır. Bu doğrultuda işveren kesinti yapılacak listeyi bankaya sunmakta ve BES sözleşmesi hayata geçmektedir. Emeklilik şirketleri de kurum tarafından yapılan kesintiler sisteme girdikçe e-posta, posta, sms, faks yolu ile 10 gün içinde bireysel sözleşmeyi göndererek ilgili kişilere bildirim yapmaktadır. Bu süreçte;
|
AKP hükümet ile Saray Rejimi OHAL ve KHK’larla ülkeyi yeniden yapılandırmaktadırlar. Öyle ki Parlamento işlevsizleştirilerek başta yargı olmak üzere basın yayın, bürokrasi ve devletin anayasal kurumları işlevsiz hale getirilmiştir. OHAL koşullarında çıkartılan KHK’larla binlerce kamu emekçisi arkadaşlarımız ve üyelerimiz ihraç edilmiş, onlarca demokratik kuruma el konulmuş ve sendikalar baskı altına alınarak işçi grevleri yasaklanmıştır.
|
Yaşadığımız topraklarda yaşanan çalkantı bitmek bilmiyor. Televizyonlar, haber kanalları sus pus olsa da, gerçek bir türlü gizlenemiyor. Yolunda gitmeyen bir şey var. Olağan koşullarda olağan yöntemlerle yönetemeyenler OHAL’le KHK’larla bu gerçeği bastırmaya, gerçeği dile getirenleri korkutmaya çalışsa da, olmuyor. Gerçek gün gibi ortada…
Gerçek ne?
|
Seninle tamız seninle bir bütünüz
Neden eril zihniyet biz kadınları evlere kapatmak istiyor?
Neden siyasi iktidarların o kirli siyasi planları hep kadınlar üzerinden kuruyor?
Neden ataerkil sistemin neferleri bedenimiz ve kararlarımız üzerine söz söyleme yetkisini ellerine almak istiyor?
Korkuyorlar sevgili kız kardeşim…senden,benden ama en önemlisi BİZ den korkuyorlar.
Bu mücadelede yalnız değiliz; omuz omuza direniyoruz,direndikçe güçleniyoruz.
|
|
Türkiye Cumhuriyeti'nin kurucusu ve Kurtuluş Savaşı'nın önderi Gazi Mustafa Kemal Atatürk'ü vefatının 79.yılında saygı ve minnetle anıyoruz.
TÜM BEL SEN İZMİR 1 VE 2 NOLU ŞUBELER
|
14 Temmuz 2017 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 692 sayılı KHK ile İzmir Büyükşehir Belediyesi'nden çalıştığı görevinden ihraç edilen Uğur Tepe ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
|
14 Temmuz 2017 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 692 sayılı KHK ile İzmir Büyükşehir Belediyesi'nden çalıştığı görevinden ihraç edilen Çağdaş Yazıcı ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
|
14 Temmuz 2017 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 692 sayılı KHK ile İZSU Genel Müdürlüğü'nden çalıştığı görevinden ihraç edilen yerel yönetim emekçisi ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
“Geceyi görünce insan gündüzün farkına varıyor”
Genel hatlarıyla kendini tanıtıp, ihraç sürecinden ve bu süreçte sendikaların tutumundan biraz bahsedebilir misin bize?
|
14 Temmuz 2017 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 692 sayılı KHK ile Konak Belediyesi'nde çalıştığı görevinden ihraç edilen Sıtkı Öncül ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
Öncelikle kendini tanıtıp, kendi durumundan bahseder misin biraz?
|
22 Kasım 2016 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 677 sayılı KHK ile Balçova Belediyesi'nde çalıştığı görevinden ihraç edilen Nihat FİLİZ ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
Öncelikle kişisel durumunuzdan ve ihraç sürecinin sizi ve ailenizi nasıl etkilediğinden biraz bahsedebilir misin?
|
14 Temmuz 2017 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan 692 sayılı KHK ile Büyükşehir Belediyesi Satın Alma Dairesi Başkanlığı'nda çalıştığı görevinden ihraç edilen Erol Hanbayat ile yapılan röpörtaj aşağıda yer almaktadır.
Kendini bize tanıtır mısın?
|